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理事动态丨“才商会”——湖北省首届派遣外包服务技能比赛结果揭晓!恭喜理事单位纳杰人才荣获冠军!
发布时间:2024-01-16来源:原创文章浏览次数:46

   

 

      1月8日,“才商会”——湖北省首届派遣外包服务技能比赛暨省人力资源服务行业年会在武汉工商学院举办。省人社厅党组成员、副厅长张国庆出席活动,省内近300名人力资源服务机构代表及企业代表参加活动。

 
 
 

赛专业水平,亮职业风采

      湖北省首届派遣外包服务技能比赛正式开启,来自全省各地的十支人力资源服务机构代表队围绕人力资源基础理论知识、派遣外包业务场景问题等内容,以必答、抢答、情景模拟等形式,开展了“崭露锋芒”“步步为赢”“巅峰对决”三轮比拼。

      经过激烈角逐,湖北纳杰人才摘得桂冠,武汉起点人力获得亚军,湖北荐杰人力、襄阳帷幄人力获得季军,来自湖北纳杰人才的夏曙、吕玲君以及湖北荐杰人力的邱情文等三名选手获评职业服务明星。评委武汉光电工业技术研究院副总经理马宏飞说道:“在这次比赛中,我看到了大家扎实的专业知识储备和良好的职业素养,也看到了诸位比赛选手们奋楫争先、勇立潮头的精神面貌,我对湖北人力资源服务业的未来充满信心!”

 
 

研发展趋势,谋行业新局

      中南财经政法大学公共管理学院陈芳教授围绕“新时代湖北人力资源服务业发展趋势”发表主题演讲。她从我省人力资源服务业势头强劲的发展现状谈起,用一系列宏观数据深入剖析了人力资源服务业的发展环境,并对未来发展趋势作出进一步探索。她指出:“人力资源服务行业空间广阔,行业整体顺周期基调下兼具抗周期性。未来,大数据、人工智能等高新技术对人力资源服务行业的赋能作用也会逐渐凸显,行业将整体呈现细分化和高端化趋势。”

上海意聪数字科技有限公司CEO刘海波分享了“人工智能与数字化孪生在人力资源服务行业的应用”,对人力资源服务业AI人工智能应用标杆“薪太软”等企业进行了深入分析,并围绕企业数字化转型提出了具体实*建议。

 

      起点人力资源股份有限公司总裁朱运德则以“时代的使命”为主题,深入阐述了一家人力资源服务企业应有的责任与使命,他表示,人力资源服务行业的市场很大,“头部企业占比很小,市场格局未定,你我皆是黑马,我们需要做的,就是苦练基本功,深入场景中,为行业注入能量,为发展贡献力量”。

 

启事业新程,促先行发展

      省人力资源服务行业协会现场举行了新吸纳会员授牌仪式及省人力资源服务行业协会外包和培训专委会成立仪式。“过去一年,在政府各级部门的关心和支持下,在行业同仁的努力和配合下,协会不断扩大行业影响力,新增会员单位50余家,成立多项专业委员会,交出了一份令人满意的2023年答卷。”省人力资源服务行业协会会长、武汉留才网络技术有限公司董事长熊立平说道:“2024年,让我们一起成为服务亿万劳动者和广大用人单位、促进市场化社会化就业、助力构建现代化产业体系的发光者。”

 

      湖北省人力资源服务业发展至今,四十年风雨兼程,从无到有、由小到大、由弱渐强,是我省人社主管部门积极制定行业规划、优化产业政策、强化推进举措的结果,更是全省各类人力资源服务商共同规范、共同建设、共同奋斗的结果。面对新时代,新机遇新挑战,湖北人力资源服务业需要新的理念、新的认知、新的格局;需要转换新的经营模式、开辟新的赛道、采用新的技术;需要更多的参与者和支持者,需要付出更多努力。面向未来,春暖花开,湖北人力资源服务业的明天会更好!

      本次活动由湖北省人力资源和社会保障厅指导,省人才事业发展中心主办,省人力资源行业协会联办,湖北省大江人才集团承办。

 

 

 

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来源:湖北人社

 

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